教学运营中心

教学运营中心副总经理

职责描述:


  • 依据公司战略参与制定中心战略规划并贯彻落实,达成关键绩效指标;
  • 分管教学研究、教学服务产品研发、教学质量把控以及日常教学运营管理工作,确保高质量学习理论体系在内外部教学端的呈现与应用,不断提升教研学术能力与教学服务水平;
  • 负责教学运营服务内外部市场化输出,拓展合作新模式;
  • 负责教学中心数据库建设,持续完善DECAF教学管理体系;
  • 负责教学中心团队建设及后备人才培养。



任职资格:


  • 教育学、心理学、工商管理、经济金融、语言文学或相关专业硕士以上学历;
  • 5年以上相关职位工作经验;
  • 深刻理解国有企业发展的历史逻辑、理论逻辑与实践逻辑;
  • 具有较强的系统思维能力,能够充分利用公司平台优势与资源价值;
  • 热爱教育事业,在教学运营领域理论与实践成果突出,且具有独到见解;
  • 具备较强团队领导能力、沟通协调能力以及危机处理能力;
  • 具有创新与企业家精神。



教务长

职责描述:


  • 依据公司战略参与制定中心战略规划并贯彻落实,达成关键绩效指标;
  • 整体把控所属部门各项目的教学流程、进度与质量,确保高质量学习理论体系在内外部教学端的呈现与应用,持续改善DECAF教学管理体系;
  • 持续开展教学研究工作,定期萃取教学服务标杆案例,不断创新教学模式;
  • 协助实训发展中心总经理开展日常经营管理工作,包括资源配置、物资管理、绩效考核、制度建设等;
  • 负责部门团队建设及教学专业人才培养。



任职资格:


  • 教育学、心理学、语言文学、工商管理或师范类专业本科以上学历;
  • 3年以上相关职位工作经验;
  • 热爱教育事业,具有丰富的班级管理经验、教学活动设计与实施经验以及较强的教学运营能力;
  • 具备一定的团队领导能力和危机处理能力;
  • 具备较强的策划、写作、分析、演讲与沟通能力。



教务专员

职责描述:


  • 依据公司战略、中心战略制定个人工作计划并落实,达成关键绩效指标;
  • 保质保量独立完成所负责教学项目的策划与实施,包括且不限于前期筹备、中期执行、后期评估、班级管理、后勤保障等工作,确保高质量学习理论体系在具体项目中的呈现与应用;
  • 协助执行上级交付的各类教学项目或者活动,按照制度、流程高效协同完成所承担的工作任务;
  • 及时总结项目经验,萃取标杆案例,不断改进教学服务质量,完善DECAF教学管理体系,追求教学模式创新;
  • 协助教务长开展教学研究、日常部门管理工作。



任职资格:


  • 教育学、心理学、语言文学、工商管理或师范类专业本科以上学历;
  • 1年以上相关职位工作经验;
  • 热爱教育事业,具有一定的班级管理经验、教学活动设计与实施经验;
  • 具备良好的服务意识和态度,响应速度快;
  • 具备较强的策划、写作、演讲与沟通、摄影、新媒体运用能力。


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